لقد أدى الوباء إلى إصلاح الطريقة التي يعمل بها الكنديين. وفي حين شهدت بعض القطاعات فقدان وظائف على نطاق واسع، يبحث البعض الآخر عن المزيد من المواهب.

وأجرت الحكومة الفيدرالية بعض الأبحاث حول كيفية تأثير الوباء على القوى العاملة في كل مقاطعة وإقليم. وفي أونتاريو، قام الباحثون بتحليل 109 مهنة شهدت تغيرات كبيرة في التوظيف مقارنة بأيام ما قبل COVID.

وفيما يلي بعض المهن التي شهدت زيادة في الطلب على العمالة أثناء الوباء، بناءً على نتائج البحث، يتم سردها بترتيب رمز التصنيف المهني الوطني (NOC).

1. مديرو الإعلانات والتسويق والعلاقات العامة (NOC 0124)

2 - مديرو نظم الحاسوب والمعلومات (NOC 0213)

3 - علماء الأحياء والعلماء المرتبطون بهم (NOC 2121)

4- محللو واستشاريون لنظم المعلومات (NOC 2171)

5. محللو قواعد البيانات ومسؤولو البيانات (NOC 2172)

6. مبرمجو الحاسوب ومطورو الوسائط التفاعلية (NOC 2174)

7. مصممو ومطورو الويب (NOC 2175)

8 - تقنيو المختبرات الطبية (NOC 3211)

9. مصممو الجرافيك والرسامون (NOC 5241)

من جهة أخرى، فإن الطلب على العمالة والهجرة يسير جنبًا إلى جنب في كندا. فالغرض من الهجرة الاقتصادية هو على وجه التحديد معالجة نقص العمالة، ودعم النمو الاقتصادي الكندي على المدى الطويل.

لذلك، لا ينبغي أن يكون مفاجئًا أن هناك طرقًا للحصول على إقامة دائمة مصممة للعاملين في هذه المهن المطلوبة.

أما بالنسبة للمبتدئين، تندرج كل هذه المهن ضمن فئة "العمل الماهر". بمعنى أنه يمكنك استخدام خبرة العمل في تطبيق من خلال نظام Express Entry الشهير طالما أنك مؤهل لأي من البرامج الفيدرالية الثلاثة ذات المهارات العالية: فئة الخبرة الكندية، وبرنامج العمال المهرة الفيدراليين، والبرنامج الفيدرالي للتجار المهرة.

وليس ذلك فحسب، فإن أونتاريو لديها برنامج الترشيح الإقليمي الخاص بها (PNP) الذي يمكنه دعم طلبات الإقامة الدائمة. ويفتح وجود ملف تعريف Express Entry الأبواب أمام PNPs المحسنة في أونتاريو. كما يوفر تيار أولوية رأس المال البشري (HCPS) على وجه التحديد مسارات للعاملين في مجال التكنولوجيا والعاملين في المهن الأخرى المطلوبة.

فعلى سبيل المثال، تم تضمين مديري الإعلانات والتسويق في سحب أونتاريو PNP الأخير. قد تتم دعوة العاملين التقنيين المؤهلين للحصول على HCPS لتقديم ترشيح إقليمي في OINP Tech Draw. تغطي هذه السحوبات ستة مهن معينة في مجال تكنولوجيا المعلومات بما في ذلك من القائمة أعلاه: أنظمة الكمبيوتر ومديرو المعلومات. محللو قواعد البيانات ومسؤولو البيانات؛ مبرمجي الكمبيوتر ومطوري الوسائط التفاعلية؛ ومصممي ومطوري الويب.

خارج نظام Express Entry، يوجد في أونتاريو أيضًا نظام Expression of Interest (EOI) الخاص بها والذي يوفر نقاطًا للمرشحين المؤهلين الذين يعملون في وظائف تتطلب مهارات في المقاطعة. وهناك عدد من العوامل الأخرى التي تعمل على تحسين تصنيفات المرشحين مثل الراتب والعمر ومقدار خبرة العمل الكندية والمزيد. ويتاح حالياً نظام أونتاريو (EOI) للعمال الأجانب لمن هم مؤهلون للحصول على برنامج لفئة العروض الوظيفية لصاحب العمل، مثل برنامج العمال الأجانب.

ويجوز لمن يعملون لحسابهم الخاص الاستفادة من برنامج أصحاب الأعمال الحرة. وحوالي 30 في المائة من مصممي الجرافيك في أونتاريو يعملون لحسابهم الخاص، وفقا للإحصاءات الحكومية.